新闻动态宣传工作是展示学院办学与管理水平的一扇窗口，为规范和加强我院新闻宣传工作，维护我院新闻宣传工作的严肃性和权威性，及时准确地宣传我院建设成果，营造良好的舆论环境，特制定本办法。

一、工作要求

（一）纪律篇

1.出新闻时，手机充满电做好录音，做好会议笔记,提前30分钟到场调节灯光，调试拍摄角度，做好准备工作，不得迟到。班级活动如需相机，提前半天向新闻部负责人借相机。

2.在出新闻前，检查相机是否存在问题，防止在会议中出现相机故障而无法进行拍照。归还相机时要认真检查是否关好盖子，关闭相机。

3.各个班级每月至少更新四次网站马院家园板块，主要为主题班会新闻、党团活动新闻、学习活动新闻以及综合测评加分项公示。

4.相关人员工作认真负责。新闻稿、公示按规定时间及时上交，杜绝拖拉、敷衍完成以及负责人一再催促的情况。

（二）照片要求

拍摄的照片要突出主题、主要人物，从多角度展现一个活动的面貌，展现活动精神和内涵，以便读者能更好地了解这个活动。杜绝照片歪斜、过暗、模糊等情况。

拍摄角度：

1.教室：a.选取第六、七排中间位置，拍摄正面照片，拍全活动主题、主要人物。照片构图方正。b.分别站在教室前面两个角，拍摄观众，注意观众表情。c.站在教室过道第三、四排处，拍摄活动人物和主题。

2.社科楼323会议室：a.选取LED闪光板对正对面，拍摄正面角度，突出活动人物和主题。构图方正，注意灯光。b.会议室四个角拍摄。c.有些会议需拍主讲人特写。

3.活动合照：a.尽量确保每人露出脸，不被遮挡。b.拍摄全身。

（三）新闻要求

1.新闻一般为200-300字，不要过长或过短。用语正式，语句凝练，重点突出。

2.新闻格式：标题 四号字 宋体 加粗 居中

正文 四号字 宋体 首行缩进2字符 1.5倍行距

结尾注明供稿人 例：（bevictor伟德 张明明/供稿）

3.新闻稿不得出现错别字、标点符号使用错误、格式不对以及语病。

（四）微信要求

⒈各班级每月至少要更新2-3篇微信。任务必须按时完成，且不得敷衍。

⒉最后保存到公众号上的任务必须是检查完毕的，并且没有失误，检查需细化到每个文字，甚至每个标点，都不得出现任何问题。

3.话题必须积极向上，贴近时事及热点话题，有创新性且为原创，不得与国家政策相违背，不得出现消极内容。

4.每次的话题必须明确，并且话题不能与前面的重复。

5.每次在秀米上编辑好文案，需发到群里大家共同讨论，提出建议。

6.每次在公众号上保存好后需发到手机预览，检查无误后才算任务完成。

二、奖惩制度

(一)纪律奖惩制度

1.新闻稿件、公示等未按照规定时间发送给负责人者，过期不候，不予挂出，班级自行承担后果。两次以上者，班级相关负责人作出800字书面检讨，存入班级档案。

2.消极对待工作并推卸责任者作出500字书面说明，罚抄bevictor伟德新闻宣传工作规章制度2遍。

3.出新闻前、归还时没有检查相机是否完好者，自行承担责任，作出书面检讨500字，并罚抄bevictor伟德新闻宣传工作规章制度1遍。

4.不爱护相机使相机出现磕碰现象或把相机私自借给他人拍摄者作出书面检讨2000字，并罚抄bevictor伟德新闻宣传工作规章制度3遍。相机损坏，自行赔付。

5.各班级在学院官网学团工作马院家园板块每月未更新至少4篇新闻（内容包括主题班会新闻、党团活动新闻、学习活动新闻和班级综合测评公示），更新2-3篇微信，向未达标班级下发红头文件通报批评并在学院官网进行点名批评班级和各班级班长、团支书、宣传委员和组织委员，综合测评酌情扣分。

6.学院活动出新闻时，不配合新闻部工作（如：拍合照消极、躲闪，开会不往中间坐等）。班级负责人罚写bevictor伟德新闻宣传工作规章制度1遍；责任到个人，不配合同学罚写bevictor伟德新闻宣传工作规章制度3遍。

（二）照片拍摄惩罚制度

1.拍摄新闻照片时角度少，照片模糊不清、亮度不够、严重歪斜，出现以上错误者,班级自行承担责任。

2.班级每月新闻拍摄照片不达标各班级班长、团支书、宣传委员、组织委员作出书面检讨1000字，并下发红头文件进行班级通报批评。

（三）新闻写作惩罚措施

1.新闻字数、格式未按要求者作出书面检讨500字。

2.新闻中出现明显语句错误、标点符号错误、语病等作出书面检讨800字。

（四）微信惩罚制度

1、各月大一至大二各班级应该更新2-3篇微信（内容包括主题班会微信、党团活动微信、学习活动微信和班级综合测评公示）若不按时完成，达到三次，向未达标班级下发红头文件通报批评并在学院官网进行公示，特别通报批评各班级班长、团支书、宣传委员和组织委员并在综合测评中酌情扣分。

2、微信内容应该积极向上，不得出现消极内容。如果内容消极，言论不当。关于此篇微信的文案、编辑以及审核人员应该作出检讨，并手写五百字检查。

3、相关负责人，应该合理的安排每次推送微信的人员。如果相关人员在微信制作过程中产生矛盾纠纷，导致任务不能按时完成或者达标完成。相关人员应作出检讨并手写五百字检查。

4、如果是由于相关负责人安排不当，导致微信不能按时推送，相关负责人应作出检讨，并手写五百字检查。

5、每篇微信微信在推送之前，要再次进行相关检查。如果因为检查不当导致微信推出不当内容，相关审核人员应作出检讨并手写五百字检查。

注：以上规定违反三次以上者，上报学生会下发红头文件进行通报批评，并在综合测评中酌情扣分。